エジプト最大の国営紡績工場の集団ストライキ、年末ボーナスが原因

90後は個人の価値を重視しています。広州の靴と服の企業は賃上げの1割がまだ12万元不足しています。

元宵節はすでに過ぎて、多くの外省の労働者は広東に帰りますが、企業はまだ人が足りません。聞くところによると、広州の企業は今年給料を上げるのは普通は1割以上になりますが、労働力の不足は依然として大きいです。90後は個人の価値を重視し、「給料はすでに彼らの最も関心のある話題ではない」とし、就職活動は「仕事と生活のバランスを求める」ことを重視している。今から詳しい記事を見ましょう。