トップクラスの男性靴ブランドの差別化競争態勢が明らかになってきた

四つの機構は服装企業の持続可能な発展を助けます。

ここ数年、紡織服装業界は募集難の苦境に直面しています。多くの企業の従業員の流失が深刻で、企業は利用できる人材を引き留めることができません。専門家によると、4つのメカニズムはアパレル企業の勝利と人材の保持の重要な保障であり、この4つのメカニズムはそれぞれ競馬の仕組み、台隊のメカニズム、舞台のメカニズム、共有のメカニズムである。