Information D 'Entreprise: Quelles Sont Les Préoccupations Du Personnel Financier?

Récemment, le règlement provisoire relatif à la publication d 'informations sur les entreprises (décret du Conseil des affaires d' État no 654) a été publié et est entré en vigueur le 1er octobre 2014.

Mettre en place un système d 'information d' entreprise

Des instruments tels que la surveillance sociale garantissent une concurrence loyale, renforcent la discipline du crédit à l 'égard des entreprises, protègent les intérêts des créanciers et des cocontractants, garantissent la sécurité des opérations et préservent l' ordre du marché.

Deux dispositions doivent attirer l 'attention du personnel financier.

Le règlement provisoire relatif à la publication d 'informations sur les entreprises prévoit deux systèmes: la publication annuelle d' informations sur les entreprises et la publication instantanée.

Le contenu de ces deux messages est étroitement lié au personnel des finances.

L 'article 9 de cette loi, qui régit la publication du bulletin annuel de l' entreprise, précise la période de présentation du rapport annuel de l 'entreprise, les procédures de publicité et les supports de publicité, et limite le contenu du rapport annuel aux informations de base qui reflètent directement l' activité de l 'entreprise, tandis que l' entreprise choisit elle - même de publier ou non des informations telles que le montant total de ses actifs, ses revenus d 'exploitation et ses bénéfices.

En ce qui concerne les informations publiées dans le rapport annuel de l 'entreprise, celle - ci doit, du 1er janvier au 30 juin de chaque année, soumettre son rapport annuel précédent à l' administration du commerce et de l 'industrie par l' intermédiaire du système d 'information sur le crédit de l' entreprise et La publicité sociale.

Une entreprise enregistrée a été créée au cours de l 'année et son rapport annuel est publié à partir de l' année suivante.

L 'article 10 prévoit la publicité immédiate.

C) des informations sur l 'acquisition, la modification et la continuation d' informations sur les licences administratives;

Il convient de rappeler aux entreprises que, dans la pratique, de nombreuses sociétés à responsabilité limitée procèdent à des cessions d 'actions et à des versements en capital social sans se rendre dans le secteur commercial pendant 20 jours ouvrables.

Étant donné que le personnel chargé de la modification de l 'information d' entreprise est généralement le personnel du Bureau de la comptabilité d 'entreprise (les grandes et moyennes entreprises peuvent avoir un personnel juridique spécialisé).

Dans de nombreux cas, le personnel de la comptabilité d 'entreprise et de l' Office de la comptabilité d 'entreprise ne sait pas si les actions de l' entreprise sont cédées ou non et ne participe pas aux assemblées d 'actionnaires, ce qui entraîne une asymétrie entre les informations dont dispose le personnel financier et la situation réelle de l' entreprise, ce qui entraîne des pferts d 'actions entre les actionnaires de l' entreprise et des retards dans la publication de l 'information de l' entreprise lorsque le personnel financier de l 'entreprise n' a pas accès aux informations pertinentes.

Après le 1er octobre 2014, si cela se reproduisait, l 'entreprise pourrait être

L 'inscription sur une liste d' opérations inhabituelles a une incidence sur les marchés publics des entreprises, les appels d 'offres, les concessions foncières d' État, l 'attribution de titres honorifiques, etc.

La publication de l 'information financière des entreprises contribue au renforcement du système de crédit social

Les experts de l 'industrie ont indiqué que le règlement publié à cette occasion précisait que les entreprises étaient responsables de l' authenticité et de la ponctualité de leurs informations publiées et que les pouvoirs publics n 'étaient responsables que de la publicité et de la réglementation dans les domaines relevant de leur compétence; il précisait aussi que les citoyens, les personnes morales ou d' autres organisations pouvaient signaler à l 'administration des entreprises que les informations publiées par l' entreprise étaient fausses et que le secteur privé devait procéder à des vérifications et traiter ces informations.

Zhao Xudong, Vice - Président de la faculté de droit économique et commercial de l 'université de droit et de politique de Chine, estime que la mise en place d' un système d 'information et de communication d' entreprise est un jalon dans la construction de notre système de crédit social.

Auparavant, l 'information sur les activités des entreprises, en particulier sur les licences administratives et les sanctions administratives imposées par les administrations publiques à l' entreprise, n 'était diffusée que dans les entreprises et les secteurs apparentés, ou à un moindre degré.

Ce sont là des informations qu 'il faut rendre publiques.

Ces informations sont placées sous la supervision du public et contribuent à renforcer l 'intégrité des entreprises.

M. Yelin, professeur à la faculté de droit de l 'université populaire de Chine, a indiqué que la mise en place d' un système de divulgation de l 'information sur l' entreprise, si l 'entreprise ne publie pas les informations requises ou ne les falsifie pas, est susceptible d' être inscrite sur une Liste d 'opérations inhabituelles; si l' entreprise ne respecte pas ses obligations en matière de publicité au bout de trois ans, les entreprises nationales ou provinciales sont inscrites sur une liste d 'entreprises en infraction grave et informées de la société.

Ces informations sont accessibles à tous les citoyens, personnes morales ou autres organisations.

Cela permettrait à l 'entreprise d' être soumise à la surveillance solaire, de rendre l 'entreprise responsable de ses actes de mauvaise foi et de contribuer à la construction d' un système d 'intégrité sociale.

Bureaux de comptabilité, d 'impôts ou de nouvelles possibilités de développement

L 'article 14 du Règlement provisoire relatif à la publication d' informations sur les entreprises prévoit également que l 'administration des entreprises peut procéder à des vérifications par écrit, à des vérifications sur le terrain, à des contrôles sur le réseau, etc.

L 'administration du commerce et de l' industrie peut, en procédant à des vérifications par sondage des informations publiées par l 'entreprise, confier des tâches connexes à des organismes professionnels tels que les cabinets d' experts - comptables, les cabinets d 'experts fiscaux, les cabinets d' avocats, etc., et utiliser les résultats d 'inspections, de vérifications ou de conclusions professionnelles émanant d' autres organismes publics conformément à la loi.

Le 7 février 2014, le Conseil des affaires d 'État a approuvé un programme de réforme du système d' enregistrement du capital, qui remplace le système d 'enregistrement du capital social par le système d' enregistrement des cotisations, et abolit le système d 'inspection annuelle des entreprises, réduisant ainsi les opérations annuelles des cabinets d' experts - comptables et des cabinets d 'experts fiscaux.

Le règlement provisoire relatif à la publication d 'informations sur les entreprises précise que le secteur privé peut procéder à des vérifications par sondage des informations publiées par les entreprises et confier la tâche à des institutions spécialisées telles que les cabinets de comptabilité, les bureaux d' impôts et les cabinets d 'experts - comptables.

Tax Office, de nouvelles possibilités de développement d 'affaires.