Interprétation De L'Influence Sur Le Lieu De Travail De Cinq Personnes De Promotion

< p > < strong > Le premier idiot: < / strong > témoin de type < / p >

< p > < a href = "de ces personnes à l'adresse http: / / www.sjfzxm.com / News / index_c.asp" > < / a > infatigable travail, sérieux et responsable, mais votre travail a été rarement connu, en particulier de ton patron.

Quelqu'un utilise toujours tes notes pour 报功, je veux ton cœur de gloire, le statut et les augmentations de salaire, mais n'a pas appris à faire attention à toi, attention à votre réussite.

Un cavalier à capture votre intelligence, vous ne la paroi de pleurer aussi.

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"P" strong "Second sot: Buffalo

"P" sourit à toute demande.

Les gens vous demandent de l 'aide, vous déposez toujours = "http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index U C.Asp" > Cette fonction est appuyée par des heures supplémentaires pour les travaux que vous avez entrepris.

Vous avez beaucoup sacrifié pour les choses des autres, mais vous êtes rarement apprécié par les autres et leurs supérieurs, et derrière vous vous dites inutile et honnête.

Sans dire "non" devant ses collègues et ses dirigeants, il a dû rentrer chez lui et s' enfuir.

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< p > < strong > Le troisième stupide: se plaindre de type < / strong > < / p >

< p > côté plonge dans le travail, elle ne travaille pas satisfaction; de l'autre côté de s'acquitter de son mandat, des grimaces.

On croit toujours que tu vis passivement.

Les collègues pensent que tu es difficile à vivre, et le patron pense que tu es quelqu 'un qui perturbe le travail et qui se plaint, et que tu es appelé "fils de pute".

Vous n 'avez qu' à vous plaindre d 'innocence.

< p >

"P", "strong", "Stupid 4": pigeon

P > ce type de personne travaille dur, il a aussi la technologie et le talent, mais d 'autres promotion, des augmentations de salaire, des promotions, vous n' ajoutez que votre charge de travail.

Dans cette situation, tu aurais le mécontentement, mais tu ne peux pas l'audace de déclarations, d'essayer de défendre, mais simplement de tourner autour du pot à parler.

Informations non communiquées, ou n'être ignoré par son supérieur.

Tout ça à cause de toi comme un pigeon apprivoisé échantillon docile.

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"P", "strong", "cinquieme bêtise": hostilité "," strong "/ P"

< p > ces personnes ne peuvent pas dire qu 'elles n' ont pas confiance en elles - mêmes, ou même qu 'elles ont dépassé l' objectif < http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index U C.Asp >.

Le travail est très capable, aussi bien, mais sur ses collègues, toujours avec l'attitude de vivre avec les gens hostiles, et tout le monde a des points de conflit.

Trop présomptueux, souvent intervenir d'autres.

On ne peut que haïr et s' éloigner de ces gens - là, on ne connaît pas vos bonnes idées, vos bons résultats.

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